Entreprise | Coaching & Equicoaching
Une approche innovante et personnalisée
L'alliance du coaching & de l'équicoaching
Sur un thème donné ou sur un sujet lié à l’accompagnement demandé, sous ma direction, en individuel ou en collectif, vous travaillerez avec un cheval en liberté, dans un endroit clos. Les exercices d’équicoaching se font à pied et ne nécessitent aucune notion d’équitation.
L’équicoaching sort le participant de sa zone de confort pour le placer dans sa zone de vulnérabilité. La travail de la zone de vulnérabilité implique de mettre en place de la créativité, de l’engagement dans un contexte hors cadre des locaux de l’entreprise tout en restant ludique.
Les ateliers d‘équicoaching pratiqués avec une coach certifiée & equicoach permettent une prise de conscience de vos intentions et de vos comportements, de votre potentiel et une prise de recul propices à l’émergence de solutions. En effet, le cheval se comporte comme un miroir face à une personne ou une équipe en leur donnant un feed back immédiat.
A chaque fin d’exercice d’équicoaching, l’équicoach / coach questionne les participants sur leurs ressentis, leurs succès, leurs échecs, les solutions mises en places et leur demande de transposer dans la vie professionnelle. La transposition de ce vécu intense face au cheval permet d’ancrer durablement les apprentissages mais aussi de nouveaux comportements à mettre en place dès le lendemain.
Des offres innovantes selon le type de professionnels
- Formations individuelles ou collectives incluant des ateliers d’équicoaching : leadership, soft skills, communication interpersonnelle (Process communication model®), team building, cohésion d’équipe, management, gestion du stress
- Audit de management pour vous donner un regard complet et extérieur sur les difficultés d’un service ou d’une équipe
- Coaching professionnel de managers & de dirigeants : management, leadership, communication & confiance en soi
- Booster le coaching d’un client d’un confrère ou d’une consœur avec de l’équicoaching
- Transformer une formation classique en formation innovante en expérimentant la théorie par des exercices d’équicoaching
Cabinets de recrutement
- Booster la marque employeur du cabinet
- Définir le leadership du candidat (seul & en équipe) grâce à des ateliers d’équicoaching
- Accompagner le candidat retenu dans les 3 premiers mois de sa prise de fonction par du coaching et de l’équicoaching
Informations pratiques concernant le coaching & l'équicoaching
- Les séances de coaching (entre 1h et 1h30) sont réalisées en visioconférence (Google meet ou zoom) en individuel et en collectif (si nécessaire). Le distanciel possède plusieurs avantages :
- un gain de temps
- une parole plus libre dès lors que vous ne vous sentez pas « sous le regard du coach »
- une compatibilité totale avec les périodes que nous visions de distanciation sociale et de confinement
- Les séances d’équicoaching et les formations se déroulent en présentiel. La partie théorique en salle , la pratique avec le cheval dans un manège. Le masque est porté pendant les interactions entre nous et enlevé lors des exercices individuels face au cheval
- Lieu de pratique de l’équicoaching : Rueil Malmaison (92) ou Neuillé le Lierre (37 – Indre et Loire)